Team building QVCT - Partagez et engagez autour de vos enjeux Qualité de Vie et de Conditions de Travail

Quand la Qualité de Vie et des Conditions de Travail renforce la cohésion d'équipe !!!

Formation créée le 15/01/2025. Dernière mise à jour le 16/01/2025.
Version du programme : 1

Type de formation

Formation présentielle

Durée de formation

3 heures et 30 minutes (0.5 jour)

Accessibilité

Oui
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Team building QVCT - Partagez et engagez autour de vos enjeux Qualité de Vie et de Conditions de Travail

Quand la Qualité de Vie et des Conditions de Travail renforce la cohésion d'équipe !!!


Mettre en place des mesures de qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) permet à une entreprise non seulement d'améliorer le bien-être de ses employés, qui conduit à une augmentation de la productivité et à une réduction de l'absentéisme ; mais aussi à renforcer l'attractivité de l'entreprise, la fidélisation et l'engagement des collaborateurs. Opti'C Formation & 1909 Event réunissent leurs compétences pour proposer un format unique sur la thématique QVCT.

Version PDF

Objectifs de la formation

  • Sensibiliser les participants aux bonnes pratiques QVCT
  • Promouvoir des habitudes de travail saines
  • Renforcer la cohésion d'équipe autour des valeurs de l’entreprise
  • Rendre acteur l’ensemble du collectifs dans l’amélioration du bien-être au travail

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tout public
Prérequis
  • Aucun prérequis

Contenu de la formation

Conférence dynamique – Découverte et sensibilisation à la QVCT au sein de l’entreprise (1 heure 30)
  • Introduction à la QVCT Connaitre les fondamentaux de la QVCT : de quoi parle-t-on ? Approfondissement des thématiques bien être au travail en fonction des souhaits de l’entreprise
  • Identifier les bénéfices d’une démarche QVCT pour l’entreprise et pour soi
  • S'engager dans la démarche d'amélioration des conditions de travail de l’entreprise
Escape Game
  • Exploration du monde de la QVCT en lien avec les valeurs et les engagements de l'organisation
Atelier Co-développement
  • Conclusion et Consolidation des Acquis

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Formulaires d'évaluation de la formation
  • Plan de progrès personnalisé à partir d'une synthèse coconstruite

Ressources techniques et pédagogiques

  • Conférence
  • Escape Game
  • Atelier Co-Développement
  • Fiche.s outil & Fiche.s mémo des valeurs et engagement de l'organisation
  • Mise à disposition en ligne des documents supports à la suite de la formation

Capacité d'accueil

Entre 20 et 100 apprenants

Délai d'accès

2 semaines

Accessibilité

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Afin de nous assurer que les moyens de la prestation de formation soient adaptés à vos besoins spécifiques, contactez notre référent handicap au 09.81.40.20.53